Dans le contexte de confinement actuel lié au Coronavirus, les relations entre vos équipes vont être amenées à évoluer. Que vos collaborateurs soient en télétravail, au chômage partiel ou en arrêt pour garde d’enfants, la principale difficulté de toute entreprise est de continuer son activité en évitant la rupture du lien avec ses équipes. Rappelons-le, une équipe c’est avant tout un groupe de personnes travaillant ensemble dans la même direction. Elle n’existe qu’au travers de ses valeurs, projets et objectifs collectifs. Alors que vos équipes soient virtuelles ou non, il est important pour votre entreprise mais aussi pour le bien-être de vos salariés se retrouvant isolés, de préserver le lien qu’il existe entre eux. L’agence Trait d’Union vous a sélectionné quelques idées de solutions collaboratives à distance à leur proposer !
1# Visio-escape, le team building à distance de l’agence Zen Organisation
Que ce soit par le biais d’activités physiques, ludiques ou créatives, les Team Building ont envahi le monde des entreprises depuis quelques années déjà. Leur objectif : favoriser le travail en équipe, créer des liens et améliorer l’ambiance au travail, en rassemblant les collaborateurs autour d’un objectif commun. En cette période de confinement, pour maintenir la cohésion de vos équipes, l’agence Zen Organisation vous propose un team building coopératif pouvant être réalisé de chez soi en télétravail. Le principe ? Un escape game virtuel consistant à résoudre des énigmes pendant un temps imparti. Par équipe de 3 à 6 personnes, les collaborateurs se réunissent sur une plateforme de visioconférence durant 1h. Ils devront interagir entre eux, se balader de pièce en pièce pour réaliser certains défis collaboratifs. Ils utiliseront des objets du quotidien et communiqueront sur les différents éléments qu’ils auront reçus en live pour résoudre les énigmes. Communication et observation seront des éléments clés pour la bonne réussite du jeu. Un game master accompagnera les participants tout au long de l’aventure. Il est maintenant, plus que jamais, important de montrer à vos collaborateurs l’importance du travail en équipe !
>> Plus d’infos sur www.zen-orga.fr
2# Coronamaison, le challenge Twitter pour illustrer son lieu de confinement idéal
#Coronamaison, c’est le nom du challenge lancé il y a quelques jours par plusieurs grands dessinateurs français à destination des artistes mais aussi des amateurs en arts graphiques. Le principe : représenter son espace de confinement idéal pendant cette crise du Coronavirus, sur le principe d’un « cadavre exquis ». Chaque participant doit dessiner un espace de vie en se basant sur le modèle de base fourni par l’illustrateur Timothy Hannem. À l’heure actuelle, où lieu de travail et lieu de vie ne font qu’un, vous pouvez proposer à vos collaborateurs ce type de challenge créatif. N’étant pas tous dessinateurs, vous pouvez leur proposer de représenter leur espace de confinement idéal à l’aide de n’importe quel outil : dessin, peinture, collage, découpage de magazine, logiciel Paint… Il s’agit ici d’une belle alternative aux challenges plus intrusifs demandant aux collaborateurs d’envoyer une photo de leur espace de télétravail.
>> Plus d’infos sur www.printoclock.com/blog/coranamaison-challenge-twitter-illustrer-lieu-confinement-ideal
3# Les minis-événements digitaux de Tribalee®
Tribalee est la start-up française leader du team building automatisé. Sa solution digitale, qui s’appuie sur un algorithme, organise toute seule et toute l’année une palette de mini-événements, comme des déjeuners entre collègues qui ne se connaissent pas ou des petits-déjeuners pour rencontrer la direction. Elle propose ainsi des opportunités de rencontres quotidiennes aux salariés, tout en supprimant les efforts d’organisation des managers. Pour répondre à l’appel du secrétaire d’Etat au numérique face à la crise du Coronavirus, Tribalee offre gratuitement son logiciel à toutes les entreprises en l’adaptant à un usage à domicile en visioconférence. Objectif : lutter contre l’isolement des salariés en télétravail et maintenir le lien entre les équipes. Ainsi, les rencontres ne se feront plus au restaurant du coin, mais de chez soi. La start-up propose aux entreprises françaises, quatre de ses mini-événements en utilisation gratuite et illimitée, pendant toute la durée de l’épidémie :
• Coffee Roulette® : des pauses-café ciblées entre collègues, pour lutter au quotidien contre la solitude du home office
• Random Lunch® : des déjeuners entre collègues qui ne se connaissent pas, pour rencontrer de nouveaux visages chaque semaine
• Breakfast With The Boss® : des petits-déjeuners avec un dirigeant, l’occasion d’un rendez-vous privilégié, interactif et informatif
• Baromètre : des mini-sondages pour savoir comment les équipes se sentent au fil du confinement.
Comment s’organisent les événements ? Le logiciel crée automatiquement les comptes de chaque salarié, puis les invite aux mini-événements en fonction des critères de rencontre choisis par les managers. Lorsqu’ils sont matchés par deux, par groupes ou avec l’équipe dirigeante, les collaborateurs sont invités à se retrouver sur le rendez-vous visioconférence de leur “match”.
>> Plus d’infos sur www.randomlunch.fr/blog/covid-19
4# Les formations en ligne de Google Atelier Numérique Nancy
Profitez de ce confinement pour proposer à vos collaborateurs de se former en équipe sur les outils digitaux. L’Atelier Numérique Google de Nancy vous propose des formations dédiées au numérique accessibles à tous, au travers d’un programme de formation 100% en ligne via des YouTube Live. Comment créer du contenu pour les réseaux sociaux, comment améliorer la visibilité de votre site internet, comment apprendre à coder à ses enfants avec CS first… autant de sujets qui pourraient intéresser vos équipes et votre entreprise. Vous pouvez également bénéficier gratuitement, par visioconférence, de conseils personnalisés avec un coach Google pour développer votre activité professionnelle sur Internet, avoir des conseils pour travailler efficacement à distance ou encore faire vos premiers pas sur Internet.
>> Plus d’infos sur events.withgoogle.com/ateliernancy/
5# Les Morning Talks de l’agence Brand and Celebrities
Depuis plusieurs années, les marques font appel à des leaders d’opinion pour apporter du poids à leur communication. Créée en 2011, la start-up Brand and Celebrities a lancé la première plateforme dédiée au Celebrity Marketing. Elle permet aux marques et aux agences d’identifier, analyser et contacter les célébrités et experts les plus adaptés à leurs projets (ambassadeur de marque, conférence, événementiel…), jusqu’à la contractualisation. Aujourd’hui, elle propose plus de 9000 personnalités, influenceurs et experts. En cette période de confinement liée au Coronavirus, Brand and Celebrities vous propose ses Morning Talks. Le principe : réunir virtuellement vos collaborateurs autour de mini-conférences passionnantes animées par des intervenants et experts de renom. L’objectif est d’assurer la cohésion dans vos entreprises et stimuler l’intérêt et la curiosité de chacun.
Quelques exemples de Morning Talks by Brand and Celebrities :
• Business : Décryptez l’actualité à la source grâce à un expert spécialisé (Hubert Vedrine, Christine Ockrent,…) dans le domaine et élevez-vous au-dessus des flux d’informations et de fake news qui vous entourent.
• Happiness : Comptez sur un spécialiste en philosophie, bien-être ou prise de recul pour galvaniser les troupes, même pendant cette crise. Vos équipes pourront, par exemple, profiter des conseils avisés d’Anne-Charlotte Vuccino, la célèbre yogiste, ou Boris Cyrulnik, le Pape de la résilience.
• Culture : Offrez-vous un moment d’évasion en ces temps de confinement grâce à des témoignages exceptionnels, comme ceux d’aventuriers (Jean-Louis Etienne, Sylvain Tesson…) et d’autres artistes dans tous les domaines culturels (musique, arts, cinéma…).
>> Plus d’infos sur www.brandandcelebrities.com
Enfin, si vous n’avez pas encore choisi de système de visio-conférence pour échanger avec vos collaborateurs, Etourisme.info vous propose un comparatif des différentes solutions disponibles (Zoom, Meet Google…) pour organiser au mieux vos réunions à distance. Et si vos collègues et votre lieu de travail vous manquent vraiment trop, cliquez sur imisstheoffice.eu, fermez les yeux et savourez ce retour à la normale !